Lohn- und Sozialdumping: Ursachen, Praktiken und Lösungsansätze (Mediengespräch, 28.07.2026)
Wann & Wo
Diesntag, 28. Juli 2026
10 Uhr
Via Zoom – zur Anmeldung: https://us02web.zoom.us/meeting/register/8XtHXTa3Ramngl0_08hrwA
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Sophie Menasse
Diskurs. Das Wissenschaftsnetz
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Cosima Danzl
Diskurs. Das Wissenschaftsnetz
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Lohn- und Sozialdumping schadet nicht nur den unmittelbar betroffenen Arbeitnehmer:innen, die um ihren kollektivvertraglich zustehenden Lohn gebracht und in prekäre Arbeitsverhältnisse gedrängt werden. Es trifft die gesamte Wirtschaft, da Betriebe, die sich an die Regeln halten, gegenüber unlauteren Konkurrenten in einen Wettbewerbsnachteil geraten.
In den letzten Jahren ist dieses Problem verstärkt ins öffentliche Bewusstsein gerückt. Zahlreiche Maßnahmen sind umgesetzt oder geplant worden, um Lohn- und Sozialdumping Einhalt zu geben. Über die Effektivität der Maßnahmen, die von Gesetzen der Auftraggeberhaftung, zu neuen Kontrollmöglichkeiten der Behörden, über härtere Strafen, einheitliche Kollektivverträge und Streiks reichen, gibt es kontroverse Aufschlüsse.
Eine detaillierte Analyse der Effektivität des Lohn- und Sozialdumping-Bekämpfungsgesetzes (LSD-BG) aus dem Jahr 2021 kommt zu dem Ergebnis, dass sich die abschreckende Wirkung der Strafen seit der Gesetzesnovelle sogar verschlechtert hat. Ein exemplarischer Blick in die Paketbranche zeigt darüber hinaus: Praktiken des Lohn- und Sozialdumpings sind in Österreich und in Europa insgesamt nach wie vor weit verbreitet. Zwei Expertinnen beleuchten das Problem anhand konkreter wissenschaftlicher Evidenz in Hinblick auf Ursachen, Praktiken und Lösungsansätze.
INPUTS:
Dr.in Bettina Haidinger
Hochschule Burgenland
Zustellen um jeden Preis. Lohn- und Sozialdumping in Europas Paketbranche und welche Maßnahmen dagegen wirken.
Bettina Haidinger ist Sozialwissenschafterin und Hochschullehrerin für Europäische Wirtschaft an der Hochschule Burgenland. Sie forscht zu Logistik, globale Wertschöpfung und industrielle Beziehungen sowie Arbeitsstandards in der Europäischen Union. Über die Paketbranche forscht sie seit mehr als 15 Jahren.
Mag.a Petra Wetzel
L&R Sozialforschung
Sind die Strafen gegen Lohndumping effektiv? Vergleichende Analyse rechtskräftiger Straferkenntnisse im Baubereich vor und nach der Reform des LSD-BG 2021
Petra Wetzel studierte Politikwissenschaft an der Universität Wien. Seit 2003 ist sie als Senior Researcher bei L&R Sozialforschung tätig, wo sie schwerpunktmäßig zu den Themen Arbeit, Gender, Soziales und Nachhaltigkeit forscht. Zu ihren aktuellen Projekten gehören unter anderem die Evaluierung des ESF+-Programms in Österreich sowie die Erstellung des Gleichstellungsberichts für das Land Vorarlberg.
Moderation: Sophie Menasse
Diskurs. Das Wissenschaftsnetz
