„Faire Arbeitsbedingungen bei Plattformarbeit – Unternehmensranking Österreich“ (Mediengespräch am 9.6.2022)

Plattformunternehmen und digitale Dienstleistungen haben von der Corona-Krise in außerordentlichem Maße profitiert und expandiert. Die Dynamik der Ausbreitung dieser Geschäftsmodelle und Arbeitsformen läuft in einem atemberaubenden Tempo ab. Aber wie ist es um die Arbeitsstandards in diesen neuen Arbeitsformen und Geschäftsmodellen in Österreich bestellt? Dazu gibt es jetzt brandneue wissenschaftliche Ergebnisse aus dem beim Oxford Internet Institute und dem Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB) angesiedelten Projekt, das ein globales Netzwerk von Forscher*innen umfasst. Die Erhebung für Österreich wurde von Forscher*innen der TU Wien und Universität Wien durchgeführt. Auf der Basis wissenschaftlicher Evidenz und anhand eines Ranking-Verfahrens gewähren die Ergebnisse einen Einblick in die Arbeitsbedingungen der wichtigsten Plattformunternehmen Österreichs.

Das Mediengespräch stellt die Ergebnisse des ersten Fairwork Berichts für Österreich vor, der sechs digitale Plattformen in den Sektoren Essenszustellung, Lebensmittelzustellung, Fahrradbotendienste und Reinigungsarbeit untersuchte. Die untersuchten Unternehmen werden anhand von fünf Fairwork-Prinzipien (faire Entlohnung, faire Arbeitsbedingungen, faire Verträge, faire Management-Prozesse und faire Mitbestimmung) einem Ranking unterzogen. Die Ergebnisse werden auch aus juristischer Perspektive bewertet und Schlussfolgerungen für die Regulierung von Plattformarbeit insbesondere im Lichte der gerade auf EU-Ebene verhandelten Plattformarbeitsrichtlinie präsentiert.